Augustus Release Hoogtepunten
In juli heeft ons team zich aangesproken 246 problemen om de stabiliteit en prestaties te verbeteren. Deze maand zijn we verheugd om een nieuwe reeks functies te introduceren die gericht zijn op het geven van meer visuele diepte en meer dynamische stylingcontrole over uw grafieken en dashlets.
Introductie van 3D-kolomgrafieken
We zijn enthousiast om te introduceren 3D Kolom Grafieken, perfect voor het visualiseren van gegevens met twee dimensies en één maat. Met toegevoegd diepte en perspectief, deze grafieken bevatten nu een “Bar Kleuren” optie, waarmee u kolommen kunt kleuren op basis van een geselecteerde dimensie voor betere differentiatie.
Verken een sample dashboard met 3D kolomgrafieken.
Breng rijke kleurschalen toe op uw grafieken
Verbeter uw grafieken met Kleurenschalen! Een gradiënt van maximaal drie kleuren over de waarden van uw grafiek voor instant visuele analyse.
Deze functie werkt over meerdere grafiektypen zoals Column, Bar, Pie en Donut, met interactieve legendes dat je dat laat hoogtepunt en filter Uw gegevens.
Aangepaste opmaak overschrijft de kleurschaal voor gepersonaliseerde visuele controle.
Verken een sample dashboard met kleurschaaldashlets.
Aanpasbare ondoorzichtigheid voor duidelijkere visuals
We hebben de verbeterde Ondoorzichtigheid functie om u meer te geven controle. Eerder werd “Auto Opacity” standaard ingesteld voor Bubble, Verstrooiing, en 3D Verstrooiing grafieken. Deze functie is nu volledig aanpasbaar, en het is ook beschikbaar voor de nieuwe 3D Kolom grafiek.
De auto-modus past de ondoorzichtigheid nog dynamisch aan, zodat achtergrondgegevens zichtbaar blijven, maar dat kunt u nu handmatig aanpassen de ondoorzichtigheid naar uw voorkeur voor een schonere, preciezere blik in dichte visualisaties.
Ontdek deze sample dashboard om deze instellingen in actie te zien.
Breng één echte bedrijfsvraag mee. Zie hoe TURBOARD die beantwoordt.
We demonstreren JAS op uw rapporten, uw definities en uw beveiligingscontext — niet op een generieke voorbeelddatabase.